Zgodność w Salesianer

Drodzy pracownicy, szanowni partnerzy biznesowi,

Zgodność jest podstawową wartością w Salesianer. Nasz Zbiór Dobrych Praktyk i Etyki stanowi podstawę systemu zarządzania zgodnością, którego celem jest przestrzeganie standardów prawnych i etycznych. Każda osoba w naszej sieci - pracownicy i partnerzy biznesowi - jest zachęcana do przestrzegania tych zasad.

Nasz Zbiór Dobrych Praktyk i Etyki

Nasz Zbiór Dobrych Praktyk i Etyki określa podstawowe obowiązki i wartości, które kierują działaniami i zapewniają zgodność z przepisami prawa. Nasz dział prawny (ds. zgodności z przepisami) zapewnia wskazówki i wsparcie naszym pracownikom i partnerom biznesowym.

Regularne monitorowanie

Nasze zarządzanie zgodnością jest stale dostosowywane do zmian w przepisach prawnych. Mamy jasne wytyczne dotyczące ujawniania informacji, unikania konfliktu interesów i zgodności z wymogami prawnymi. Osoby odpowiedzialne za zgodność w Grupie zapewniają zgodność z tymi wytycznymi.

Nasze zasady i procedury

Oprócz wspomnianego Zbioru Dobrych Praktyk i Etyki, w ramach zarządzania zgodnością Grupy Salesianer, wewnętrzne zasady obejmują następujące tematy:

Wewnętrzne zasady zgodności: Obejmują one wytyczne dotyczące bezpieczeństwa informacji, unikania konfliktu interesów i zgodności z wymogami prawnymi.

Integralność dostawców i weryfikacja: Stosujemy podejście oparte na ryzyku, aby upewnić się, że nasi dostawcy podzielają nasze wartości i standardy.

Kanał składania skarg: Wewnętrzny kanał składania skarg umożliwia pracownikom i zewnętrznym interesariuszom zgłaszanie potencjalnych naruszeń prawa i przepisów.